1. Единые типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)

С 1 января 2025 года завершился переходный период на использование Единых типовых норм (ЕТН) выдачи СИЗ. Теперь все работодатели обязаны обеспечивать работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с этими нормами. Несоблюдение требований может привести к штрафам и другим санкциям.

Рекомендации:

• Проверьте соответствие внутренних норм ЕТН: убедитесь, что процедуры выдачи СИЗ в вашей организации соответствуют новым требованиям.
• Обновите локальные нормативные акты: при необходимости внесите изменения в документы, регулирующие обеспечение работников СИЗ.

2. Новые правила проведения медицинских осмотров

С 1 марта 2025 года вступают в силу обновленные правила проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников. Основные изменения включают:

• Разделение порядка проведения осмотров: отдельные документы для работников, занятых на вредных и (или) опасных условиях труда, и для сотрудников медицинских учреждений, образовательных организаций, предприятий общественного питания и торговли.
• Указание СНИЛС: при направлении на медосмотр работники обязаны указывать свой страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС).
• Сроки предоставления заключения: медицинская организация должна предоставить заключение о результатах осмотра в течение пяти рабочих дней после его завершения.
• Обязанности работодателя: составить перечень категорий сотрудников, подлежащих медосмотрам, и предоставить его в Роспотребнадзор в течение десяти рабочих дней.
• Расширение состава врачебной комиссии: включение в комиссию профпатолога, дерматовенеролога и оториноларинголога.
• Новые противопоказания: носительство патогенных штаммов стафилококков и наличие гнойно-воспалительных заболеваний кожи являются противопоказаниями для допуска к работе.

Рекомендации:

• Обновите процедуры проведения медосмотров: приведите их в соответствие с новыми требованиями.
• Обучите ответственных сотрудников: ознакомьте их с изменениями и новыми обязанностями.
• Обновите локальные нормативные акты: внесите необходимые изменения в документы, регулирующие порядок проведения медосмотров.

3. Новые требования к размещению и комплектации аптечек первой помощи

С 1 марта 2025 года вступает в силу приказ Минтруда России от 09.08.2024 № 398н, устанавливающий требования к размещению, хранению и использованию аптечек для оказания первой помощи. Основные изменения:

• Место размещения аптечек: аптечки должны быть размещены в доступных местах, обозначенных соответствующими знаками.
• Состав аптечки: обновлен перечень медицинских изделий и препаратов, входящих в состав аптечки.
• Порядок использования: определены правила использования средств из аптечки и порядок их пополнения.

Рекомендации:

• Проведите аудит текущих аптечек: убедитесь, что их размещение и состав соответствуют новым требованиям.
• Обучите персонал: проведите инструктаж по использованию аптечек и оказанию первой помощи с учетом новых правил.
• Обновите локальные нормативные акты: внесите изменения в документы, регулирующие порядок оказания первой помощи и использования аптечек.

4. Изменения в порядке проведения специальной оценки условий труда (СОУТ)

С 1 сентября 2024 года вступила в силу новая методика проведения специальной оценки условий труда. Основные изменения:

• Обновленные критерии оценки условий труда: введены новые показатели и методики оценки.
• Электронный документооборот: результаты СОУТ должны оформляться и храниться в электронном виде.
• Учет профессиональных рисков: при проведении СОУТ необходимо учитывать результаты оценки профессиональных рисков.

Рекомендации:

• Обновите процедуры проведения СОУТ: приведите их в соответствие с новой методикой.
• Обучите ответственных сотрудников: ознакомьте их с новыми требованиями и порядком проведения СОУТ.
• Обновите локальные нормативные акты: внесите необходимые изменения в документы, регулирующие порядок проведения СОУТ.

5. Новые правила финансирования предупредительных мер по сокращению травматизма

С 1 января 2025 года вступил в силу приказ Минтруда России от 11.07.2024 № 347н, устанавливающий новые правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Основные изменения:

• Расширение перечня мероприятий: добавлены новые мероприятия, расходы на которые можно возместить за счет средств Социального фонда России (СФР).
• Упрощение порядка подачи заявлений: сокращен перечень документов, необходимых для подачи заявления на финансирование.
• Сроки подачи документов: заявление и план финансового обеспечения подаются до 1 августа, заявление о возмещении расходов — до 15 ноября.

Рекомендации:

• Ознакомьтесь с новым порядком финансирования: изучите новые правила и требования.
• Подготовьте необходимые документы: своевременно подавайте заявления и планы финансового обеспечения.
• Обновите локальные нормативные акты: внесите изменения в документы, регулирующие порядок финансирования предупредительных мер.

Важно: Данная информация предоставлена для общего ознакомления и не является исчерпывающей. Рекомендуется обращаться к официальным источникам и консультироваться с профессионалами в области охраны труда для получения подробной информации и разъяснений.